Publications par Woog

Responsabilité du dirigeant

Le dirigeant qui intentionnellement ne satisfait pas à son obligation légale d’établir la comptabilité de la société est de ce seul fait passible du délit de banqueroute et encourt les sanctions correspondantes (5 ans d’emprisonnement,  amende de 75.000 €, peines complémentaires). https://www.courdecassation.fr/jurisprudence_2/chambre_criminelle_578/2311_25_45988.html

Cession d’actions : le dol s’apprécie au moment de la cession

La Cour de cassation écarte l’existence d’un dol (par réticence) du cédant dès lors que l’information en cause était en fait connue par le cessionnaire à la date d’acquisition par lui des actions, peu importe que cette information n’ait été portée à sa connaissance qu’après la conclusion d’un protocole de cession entre les parties. Cass. […]

Activité partielle : la baisse de l’indemnisation est reportée au 1er janvier 2021

Maintien du niveau de l’indemnisation jusqu’au 31 décembre 2020, réduction de la période maximale d’autorisation, modification des conditions d’information du CSE et du dispositif APLD, telles sont quelques-unes des mesures prévues en matière d’activité partielle par le Gouvernement (Décrets 2020-1316 et 2020-1319 du 30-10-2020 : JO 31). Voici l’essentiel de ces nouvelles mesures : L’indemnité d’activité partielle versée […]

Baux commerciaux et crise sanitaire : quels remèdes ?

Marine Parmentier, avocat associé du cabinet WOOG & Associés, animera le 24 novembre prochain un atelier digital sur le thème : « Baux commerciaux et crise sanitaire : quels remèdes ? ». Inscription  : https://calendly.com/formation-lexbase/webinaire-bauxcommerciauxetcrisesanitaire?month=2020-11&utm_source=sendinblue&utm_campaign=Webinaire_ACE__24_novembre&utm_medium=email

Actualisation du protocole national sanitaire applicables en entreprise

Le décret n° 2020-1310 du 29 octobre 2020 a prescrit les mesures générales nécessaires pour faire face à l’épidémie de covid-19 dans le cadre de l’état d’urgence sanitaire. Pour décliner ces mesures dans les entreprises, le  protocole national sanitaire applicable en entreprise a été actualisé le 29 octobre 2020 .   Outre le maintien des gestes […]